Тренды гостиничного бизнеса, которые невозможно игнорировать

Ключевой темой этого года стала информационная безопасность в мультиплатформенную эру. Приглашенный спикер Рафал Рогозинский, генеральный директор , представил свое видение проблем обеспечения информационной безопасности киберпространства и методы борьбы с криминалом и беззаконием, а также способы снижения рисков. Денис Масленников, старший аналитик , рассказал о ситуации на рынке ИБ и о решениях, которые предлагают компании, специализирующиеся на кибербезопасности. В ходе конференции состоялась панельная дискуссия на актуальную тему: Партнерами конференции выступили: В конференции приняли участие около человек, среди которых директора департаментов ИТ и ИБ, начальники отделов, менеджера и специалисты по информационной безопасности. О компании — ведущий поставщик информации, консультационных услуг и организатор мероприятий на рынках информационных технологий, телекоммуникаций и потребительской техники.

Журнал «Бизнес. »

Мухаммадали Махмудов, интервью для журнала Бизнес. Отличная репутация и высокая квалификация специалистов позволили компании получить международное признание и попасть в авторитетные рейтинги и Как компания видит свое развитие на казахстанском рынке? Об этом рассказывает управляющий партнер Мухаммадали Махмудов.

Бизнес-тренер - Королёва Ольга Викторовна. Биография преподавателя, по вопросу предотвращения банкротства в компаниях, журнал «Бизнес Life» Алеем Секьюритис», СК «Лондон Алматы», ТОО «КазМунайГаз-Сервис».

В этом году Премия состоится уже в шестой раз, где будут номинированы более 20 проектов. Для того чтобы обеспечить разносторонний подход к анализу проектов компаний-участниц, в состав жюри вошли специалисты разных индустрий — консультанты, бизнес-эксперты, -практики. Директор по организационному развитию компании Хэдхантер.

Отвечает за изменения процессов, реорганизацию подразделений в рамках процессов изменений. Работала директором по работе с персоналом в компаниях: Большой опыт построения системы управления персоналом компании, проектирования организационной структуры, выстраивания системы эффективных внутренних коммуникаций и оживления корпоративных культур. С года Гузаль работает как консультант в области управления персоналом и специализируется на вопросах построения корпоративной культуры, оценки деятельности компании, организационных изменений, командообразования.

-директор с летним опытом работы в крупнейших производственных и финансовых компаниях СНГ, карьерный консультант, лектор, исследователь в области экономической теории, организационного менеджмента и управления персоналом. Имеет два высших образования в сфере государственной политики и международных отношений. Общий стаж работы более 19 лет. В -направление Мээрим пришла в году в одну из крупных компаний страны. За несколько лет работы прошла все ступени развития и становления полноценного -менеджера.

В его зоне ответственности находятся направления подбора персонала, компенсаций и льгот, начисления и выплаты заработной платы, кадрового администрирования, бюджетирования, а также программа оценки и ротации сотрудников, корпоративные мероприятия и поддержка бренда работодателя.

В Алматы пройдет самое крупное мероприятие в ивент-бизнесе Казахстана 07 августа , В рамках всего проекта пройдет профессиональная конференция индустрии событий и мастер-классы для ивент-отрасли. — это место, где каждый сможет найти и познакомиться с новыми партнерами и открыть новые двери для роста и развития своего бизнеса. Актуальные темы, трендовые направления, живой журнал событийного бизнеса.

Целевая реклама: наилучший охват фокус-групп в Алматы и Астане Рубрики. Персона — известные личности в индустрии моды, красоты, бизнеса.

Премия -бренд Казахстан Стали известны имена лучших работодателей страны! В этом году казахстанская Премия прошла уже в третий раз, на нее было номинировано 23 проекта. Но все эксперты в составе Жюри неизменно опирались на 3 главных критерия в оценке проектов номинантов: Актуальность замысла. Соответствие конечного результата поставленным целям и задачам. Заветные статуэтки за лучшие проекты в области управления персоналом получили: Чтобы машина перемещалась вперед, нужно выполнять ежедневные задачи.

Компания поддерживает амбиции работников в карьерном росте и предоставляет им возможность обучения и развития до желаемой должности. Программа уникальна своей прозрачностью, открытостью и равными возможностями для всех сотрудников любого уровня. Целью создания Совета стала помощь в раскрытии потенциала молодежи, предоставления им возможности повышения уровня знаний и профессионального роста, обучения, ведения здорового образа жизни, развития творческих талантов и раскрытия их в самостоятельной организации корпоративных мероприятий.

Основная цель проекта компании — содействие вхождению в топ мировых строительных компаний, посредством привлечения на работу талантливых специалистов и постоянного повышения квалификации действующего персонала. Это постоянный процесс вовлечения сотрудников в непрерывное улучшение бизнес-процессов и результатов работы, направленных на удовлетворенность персонала и Заказчиков, сокращение разного рода потерь.

БИЗНЕС (БИЗНЕС ЛАЙФ) редакция журнала в Алматы

Дополнительное образование: Азиатский Банк Развития, Казахстан, Алматы. Базовые навыки менеджера Базовое образование:

«AlmatyLife» — новый журнал о культурной, светской и модной жизни в самом крупном мегаполисе Казахстана городе Алматы. Мы освещаем городские крупных компаний, гольф-клубов, ресторанов в элитных бизнес- центрах.

О мероприятии Сегодня лидеры розничной торговли и производители брендов, желающие создать устойчивое конкурентное преимущество, проводят цифровую трансформацию бизнеса . Они признают необходимость применения новейших технологических разработок для создания нового клиентского опыта, необходимость целостного пересмотра бизнес-стратегии, включая управление, бизнес-процессы, взаимодействие с людьми, монетизацию информации и технологии. На мероприятии представители торговых и производственных предприятий Центральной Азии, эксперты и ведущие вендоры соберутся вместе, чтобы обсудить самые злободневные для индустрии темы.

Форум призван оказать участникам содействие в поиске эффективных решений, способствующих устойчивому росту в новую эру розничной торговли. Современные вызовы и глобальные тенденции в розничной торговле — объединение физического и цифрового миров Стратегия - и способы завоевания клиентов Платформы для электронной коммерции, тенденции и стратегии развертывания Оптимизация управления запасами и цепями поставок Преимущества аналитики больших данных — персонализация клиентского опыта, стимулирование конверсий и лояльности Новый интерактивный опыт взаимодействия клиентов с брендами: Введите пароль для доступа.

Где самый вкусный шашлык в Алматы. 14 заведений

— мировой лидер в области обеспечения интернет-безопасности. Компания является единственным поставщиком комплексных средств защиты для сетей, данных и конечных точек сети, с унифицированной структурой управления. Такой подход обеспечивает заказчикам надежную защиту от всех типов угроз, снижает сложность и совокупную стоимость владения системой безопасности.

Бизнес-календарь Председатель Регионального Совета деловых женщин г. Алматы . Дизайнер Айнур Турисбек участвует в конкурсе журнала ELLE .. Заместитель Председателя Правления компании «Халык-лайф» Майра Кичигина, входящая в Совет деловых женщин РПП Алматы, презентовала.

Проведение конференции — это ответ на возрастающую актуальность вопросов повышения стандартов корпоративной отчетности казахстанскими публичными компаниями. Главная цель конференции повышение уровня подготовки годовых отчетов в Казахстане. Конкурс годовых отчетов дает возможность участникам публично подтвердить свои достижения в сфере годовой отчетности, и привлечь внимание деловой общественности к проблеме создания и продвижения годового отчета.

В первой части практической конференции эксперты обсудят актуальные тренды и новые стандарты подготовки годовой отчетности, вторая секция предполагает обсуждение практических вопросов создания годового отчета, его дизайна и интерактивной версии. В рамках конференции также состоится церемония награждения победителей Конкурса годовых отчетов по итогам года. С программой конференции более подробно Вы можете ознакомиться тут: Проведение форума является итоговым мероприятием крупного информационно-аналитического проекта, целью которого является выявление ключевых актуальных трендов развития казахстанского бизнеса и проблем, с которыми сталкиваются участники национальной экономики.

Главным образом дискуссия форума в текущем году затрагивала вопросы реализуемой реформы государственного управления, принципов взаимодействия бизнеса и государства, и роли государства в экономике. В частности Премьер-Министр отметил важность продолжения административной реформы, поскольку даже самая хорошая идея может быть загублена, если административная система управления построена ненадлежащим образом.

Безопасное управление облаком

Тренды гостиничного бизнеса, которые невозможно игнорировать Фитнес-зал, здоровое питание, и специальная зона для общения стали обязательными атрибутами гостиниц. Римма Ивахникова Казахстанские хостельеры: Повысился интерес к инвестициям в этой сфере.

Читай в новом выпуске журнала"Бизнес Life",в разделе Формула успеха! Журнал #veladamodelsagency #SK #almaty. Когда нет лимита.

Пользовательские устройства . Новая линейка и новые возможности, Михаил Барышев На сессии вы познакомитесь с терминалами для групповой и персональной видеосвязи, а также узнаете об инновационных технологиях, использованных в последнем поколении решений для совместной работы. Большое количество одновременных инициатив в этом сегменте сложно отследить и проанализировать даже опытным специалистам. Понимание и правильный выбор технолгий на начальном этапе внедрения, позволит значительно повысить экономическую эффективность от их внедрения в каждом конкретном проекте.

Все больше внимания в индустрии уделяется развитию и стандартизации не только технологиий реализации сетевых функций, а также платформ оркестрации с открытыми интерфейсами для реализации сервисов. Это необходимо, чтобы увеличить гибкость инфраструктуры и скорость ее адаптации к новым требованиям бизнеса. Сессия будет интересна сетевым и ИТ специалистам, руководителям отделов развития и эксплуатации сетей операторов связи, партнерам , интересующимся применением технологий для предоставления современных телекоммуникационных и облачных услуг.

. Инфраструктура, ориентированная на приложения часть 2. Основной целью такой интеграции является увеличение количества автоматизированных операции при настройке сетевых свойств приложения в средах виртуализации и как следствие снижение количества ошибок конфигурации, минимизация времени, затрачиваемого при первоначальной настройке и последующей эксплуатации интегрированного решения.

Так же у слушателей будет возможность познакомиться с тем, как архитектура взаимодействует со внешними, по отношению к фабрике, сервисными устройствами 4- 7, таким как балансировщики нагрузки, межсетевые экраны, системы предотвращения вторжений и другие. Конструкция сервисного графа и модель управления политиками сервисных устройств, о которых пойдет речь, позволяют значительно упростить и централизовать сложный процесс интеграции сервисных устройств с фабрикой .

Крутые продажи! Подписывайтесь на канал! Развлечение/Бизнес/Life Style